

【概要描述】公司董事长潘远来在会上强调:“务虚会议是提醒浩蓝人批判自我,不走弯路,通过务虚的方式,来明确公司未来发展方向的重要会议,希望通过本次会议讨论,激发大家工作上的灵感。同时要求大家要紧紧围绕公司和客户的需求来开展工作,在维护公司良好形象的基础上,使公司与客户实现共赢。”
【概要描述】公司董事长潘远来在会上强调:“务虚会议是提醒浩蓝人批判自我,不走弯路,通过务虚的方式,来明确公司未来发展方向的重要会议,希望通过本次会议讨论,激发大家工作上的灵感。同时要求大家要紧紧围绕公司和客户的需求来开展工作,在维护公司良好形象的基础上,使公司与客户实现共赢。”
2012年7月9日,浩蓝环保务虚会议在华晟大厦24楼多功能会议厅召开,公司领导班子成员及部门经理出席本次会议。这是浩蓝环保股份有限公司成立以来的第一次务虚会议,也是公司经营管理层的首次思想碰撞。
公司董事长潘远来在会上强调:“务虚会议是提醒浩蓝人批判自我,不走弯路,通过务虚的方式,来明确公司未来发展方向的重要会议,希望通过本次会议讨论,激发大家工作上的灵感。同时要求大家要紧紧围绕公司和客户的需求来开展工作,在维护公司良好形象的基础上,使公司与客户实现共赢。”
在务虚会议上,与会人员紧密结合各自工作实际,在进行认真思考的基础上,敞开思路,围绕公司生存与发展的社会基础、公司制度流程再造的目的、波特的五种竞争力模型及管理闭路循环等问题畅所欲言。大家一致认为,“公司进入高速发展的新阶段,前景十分看好,但在发展过程仍要沉淀下来检讨自己,总结经验和不足。只有不断提升自身的能力,才能应对重大挑战、经受重大考验、取得更大的成就。
本次务虚会议,是大家进一步统一思想,凝聚共识,明确任务,增强信心的良好开端。今后,公司将会把这类会议延续下去,继续推动浩蓝环保又好又快健康发展。
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